新学期工作会部署各项工作

精品培训项目立项汇报

9月25日， 学院召开新学期工作会和2019年精品培训项目培育立项汇报会。 学院院长张乐勇，副院长张忠学、胡义贵，教育发展中心相关部门负责人， 各部门副职以上人员，精品培训项目培育申报负责人等参加会议。

新学期工作会上，张乐勇总结了1-8月份完成的主要工作：一是内涵建设不断加强，整体效能明显提升。完成了部门和人员的调整，进一步理顺了各部门业务关系；制定了《协同合作内部激励管理办法》，协同意识和凝聚力显著增强；不断加强信息化建设，进一步规范了培训管理流程，基本实现了培训的全流程管理。二是截止8月份，组织培训班231期，培训1.2万人次。三是市场开发持续发力，服务领域不断拓展。石油石化行业市场固老拓新，中石油项目再次启动，吐哈油田长期项目再次实施，浙江油田、中油测井公司等开展三年中长期合作，与大港油田、新疆油田、华北油田等继续深入合作，西气东输等储运管道类项目快速推进。地方政府市场拓展明显，应急管理、节能环保、税务、教育、工会等系统有新的突破，应急管理类培训已与15个省、自治区、直辖市开展合作；“山东省公共机构节能研究培训基地”在学校揭牌，建立“宁夏回族自治区银川市总工会职工培训基地”，入围“青海职业院校教师培训项目”承担机构；国家机关事务管理局严寒和寒冷地区节约型公共机构示范单位节能管理培训班在学校举办，再次中标临沂市2019年专业技术人员 项目，并签订了三年合作协议。

会上，张乐勇还部署了下半年的重点工作。一是以“不忘初心，牢记使命”主题教育为契机，尽全力达成年度目标。二是加强队伍建设，加大员工培训力度，非学历 的可持续发展。三是加强精品项目建设，突出特色，提升质量。四是加大市场走访力度，为业务发展奠定基础。

张乐勇结合 “不忘初心，牢记使命”主题教育，围绕“转变发展方式，推进非学历 可持续高质量发展”主题强调：提高站位，树立“三种精神”；担当进取，转变发展理念；追求实效，解决发展短板。

新学期工作会后， 学院组织了2019年精品培训项目培育立项汇报。汇报会上，5个申报立项的项目负责人重点围绕培育目的、培训内容与课程体系、培训师资、教学方法、创新点等内容进行了汇报。自2018年启动“精品培训项目培育三年计划”以来，精品项目培育各项工作稳步推进，批五个在培育项目有序建设，精品培训项目培育流程和规范不断完善。